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RECLAMAR COMPLEMENTO PENSIÓN JUBILACIÓN, AUMENTO PENSIÓN JUBILACIÓN, REVISIÓN PENSIÓN JUBILACIÓN POR PATERNIDAD
.- Con relación al denominado complemento por paternidad en la jubilación el TJUE; en diciembre del año 2019, declaró discriminatorio el complemento de aportación demográfica (conocido como complemento de maternidad, artículo 60 de la LGSS). Se reconoció el derecho de los hombres jubilados a percibir dicho complemento en igualdad de condiciones con las mujeres, CON CARÁCTER RETROACTIVO.
El importe del complemento se calcula en función del número de hijos:
– 5 % de la pensión inicial para jubilados con dos hijos.
– 10 % de la pensión inicial para jubilados con tres hijos.
– 15 % de la pensión inicial para jubilados con cuatro o más hijos.
Por ejemplo: un jubilado en 2017 con una pensión de 1.200,00 EUR y tres hijos podría reclamar un complemento del 10 %, es decir, 120,00 EUR más al mes. Con carácter retroactivo desde 2017, esto supondría más de 10.000,00 EUR de pago acumulado.
El complemento tiene carácter retroactivo, lo que puede suponer una diferencia económica relevante en las pensiones de los hombres jubilados desde el año 2016. Desde el mes de febrero de 2022, los tribunales han comenzado a reconocer el pago del complemento desde la fecha en la que el hombre pasó a situación de jubilación, al contrario de limitarlo a los tres meses anteriores a la presentación de la reclamación.
La contratación de nuestros servicios profesionales es totalmente ONLINE, se presta asistencia a nivel nacional y los honorarios lo son totalmente a ÉXITO (20 % sobre el importe que se devuelva).
.- ¿Eres uno de los más de 1,5 millones de hombres que podría tener derecho a esta actualización de tu pensión?
Se conciben dos complementos en virtud del momento en que se haya jubilado el hombre:
1.- COMPLEMENTO DE MATERNIDAD POR APORTACIÓN DEMOGRÁFICA (JUBILACIÓN ENTRE EL 1 DE ENERO DE 2016 Y EL 3 DE FEBRERO DE 2021).
– Jubilación ordinaria, anticipada forzosa (en virtud del motivo del último cese), parcial (jubilación plena en fecha indicada), pensiones de viudedad e incapacidad permanente.
– Ser padre de 2 o más hijos.
2.- COMPLEMENTO PARA LA REDUCCIÓN DE LA BRECHA DE GÉNERO (JUBILACIÓN A PARTIR DEL 4 DE FEBRERO DE 2021).
– Jubilación ordinaria, anticipada forzosa (en virtud del motivo del último cese), pensiones de viudedad e incapacidad permanente.
– Ser padre de 1 o más hijos (464,80 EUR por hijo/año).
Requisitos específicos para hombres:
Pensiones de jubilación o incapacidad permanente, ésta habría de ser inferior a la de la mujer, y tener presente:
– Para hijos nacidos hasta el año 1994 incluido, tener 120 días de cotización desde los 9 meses anteriores hasta que cumpla 3 años.
– Para hijos nacidos desde el año 1995, las cotizaciones de los 2 años posteriores al nacimiento habrían de ser un 15% inferiores a la de los 2 años anteriores.
En pensiones de viudedad, éstas habrían de haber dado lugar a una pensión de orfandad.
En los casos en los que sea necesario presentar demanda ante la jurisdicción contencioso-administrativa, además de la cantidad reconocida en concepto de complemento, se abonará también el interés legal del dinero desde la fecha de la jubilación hasta la fecha de pago efectivo. El interés legal aplicable se sitúa actualmente en el 3,25 % anual, incrementando notablemente la cuantía final a percibir.
Asimismo, conforme a las sentencias del Tribunal de Justicia de la Unión Europea de 12 de diciembre de 2019 (C-450/18) y de 14 de septiembre de 2023 (C-113/22), quienes reclamen judicialmente el complemento de maternidad tienen derecho adicional a una indemnización por la discriminación sufrida. Esta indemnización se ha cuantificado en 1.800,00 EUR, que deben sumarse al importe reconocido del complemento y a los intereses legales correspondientes.
.- La contratación de nuestros servicios profesionales es totalmente ONLINE, y se presta asistencia a nivel nacional. Nuestros honorarios lo son totalmente a ÉXITO, esto es, un 20 % sobre el importe total que devuelvan con carácter retroactivo, solo cobramos si ganamos, formalizándose hoja de encargo profesional a tales efectos.
Por defecto, tan solo se precisa aportar informe de vida laboral, fecha de jubilación y libro de familia.
